Des programmes modulaires à géométrie variable

Leadership et Gouvernance des Villes et Localités

Ce séminaire s'adresse aux :

  • Maires de villes et localités
  • Autres élus de villes et localités
  • Secrétaires-généraux de villes et localités
  • Fonctionnaires de villes et localités

Pourquoi ce séminaire ?

Une administration publique saine, performante et fonctionnelle est une nécessité absolue dans le monde d’aujourd’hui. Les citoyens, élus, entrepreneurs et investisseurs s’attendent à ce que les dirigeants et les cadres des localités soient hautement performants et efficients et qu’ils agissent selon les plus hautes normes internationales de compétence, d’intégrité et de transparence.

Les participants à ce séminaire seront en mesure de : 

  • Approfondir les principes sous-tendant la saine gouvernance des localités et de leurs agences
  • Développer la vision, la mission et les valeurs de leur localité pour qu’elle respecte les plus hautes normes d’intégrité, de transparence et de performance internationale
  • Comprendre les principes et stratégies principales de développement économique et de promotion de l’investissement et des affaires
  • Reconnaitre et appliquer les valeurs et pratiques des organisations en excellente santé, où règnent intégrité, transparence, efficience et efficacité
  • Planifier une transition réussie vers une administration locale performante et moderne
  • Mettre en pratique les stratégies, structures, procédures et systèmes optimaux pour bâtir des organisations performantes, transparentes et intègres
  • Bâtir une organisation fondée sur les bonnes compétences ainsi que les responsabilités, l’autorité, la redevabilité et l’intégrité reconnue par tous

Les stagiaires recevront :

  • Manuel et matériels didactiques
  • Certificat officiel de l’Académie canadienne de leadership et développement du capital humain

Programme du séminaire

Jour 1 : La bonne gouvernance locale dans son contexte

  • Autorité, redevabilité et État de droit dans les localités
  • Sources constitutionnelles, légales, politiques et sociales de l’autorité locale
  • Éthique du service public et de la fonction publique
  • Transparence, probité et compétence

Jour 2 : Gouvernance de l’Administration locale

  • Zones d’intérêt, d’influence et d’impact de l’Administration locale
  • Cycles annuel et multi annuel de planification et de budgétisation
  • Gestion de l’approvisionnement et des dépenses administratives
  • Projections financières et analyses coût-bénéfice
  • Relations entre le politique et l’administratif

Jour 3 : Leadership du développement économique dans les localités

  • Promotion des investissements et de la diversification économique
  • Le développeur économique : faire des liens/découvrir des opportunités
  • Attraction d’investissements
  • Les partenariats publics/privés
  • Parcs industriels publics/privés – viabilisation et aménagement

Jour 4 : Leadership stratégique des localités

  • Principes du leadership stratégique des localités et organismes publics
  • Besoins et objectifs changeants des organisations publiques
  • Leadership en situation de crise et d’urgence
  • Gestion des risques stratégiques : stratégies de prévention, d’atténuation, de préparation, de réponse et de récupération
  • Éthique du leadership stratégique en milieu public

Jour 5 : Leadership opérationnel et organisationnel des localités

  • Analyse de mandat, de fonction et de rôle dans l’Administration locale
  • Structuration des responsabilités bureaucratiques (rôles, fonctions, résultats, tâches)
  • Planification et suivi annuels des budgets
  • Directions et départements organisationnels
  • Interactions politiques et publiques

Méthodologie du séminaire

Ce séminaire est conçu pour une cohorte minimale obligatoire de 12 personnes et un maximum de 36.

Le séminaire sera conduit en français. L’enseignement suivra des principes andragogiques ayant fait leurs preuves. Les thèmes seront abordés à l’aide de concepts théoriques, avec des méthodes pratiques, des exercices d’application avec outils de travail, des études de cas, des débats et des discussions.